Gerente Regional De Recursos Humanos

Funciones del Puesto
- Las inherentes al puesto
Requisitos del Puesto
- Lic. en Administración de Empresas, Psicología, Relaciones Industriales, Derecho
- Preferible maestría en habilidades directivas
- Experiencia comprobada entre 3 a 5 años en manejo de los diversos procesos de gestión del talento humano
- Diseño organizacional, matriz de responsabilidades, planes de carrera
- Compensación y beneficios
- Gestión de la cultura organizacional
- Gestión del cambio
- Relaciones laborales
- Conocimiento en implementación de gestión por competencias, proceso de evaluación, desempeño y conformación de equipos de alto rendimiento
- Competencias necesarias: planificación y organización, liderazgo, comunicación efectiva, inteligencia emocional